CERTIFICATION
MCCP – Maîtrise des Compétences Clés de la Propreté
CODE : RS5802
CLES EN MAIN
Acquérir, consolider, valider des savoirs et compétences
Rythme de
formation :
Formation continue
Centre de
formation :
Saint-Herblain
Contexte
Vous représentez une entreprise du secteur de la propreté et vous constatez que certains de vos collaborateurs rencontrent des difficultés pour communiquer en français, lire, écrire, compter ?
Vous souhaitez qu’ils soient plus autonomes sur leur poste de travail et renforcer leurs compétences professionnelles pour les préparer à passer un CQP ?
La solution :
Une formation, clé en main, adaptée à votre entreprise et permettant à vos salariés(ées) d’acquérir, de consolider, de valider des savoirs et des compétences essentielles et d’obtenir la certification MCCP.
Objectifs de la formation
Développer les compétences liées aux savoirs :
- 4 SAVOIRS GENERAUX
- Oral : Comprendre et s’exprimer à l’oral
- Écrit : Lire et écrire
- Calcul et numériques : Calculer et utiliser les outils numériques
- Espace temps : Se repérer dans l’espace et le temps
- 5 SAVOIRS APPLIQUÉS AU MÉTIER DE LA PROPRETÉ
- Attitudes, comportements : Adopter les attitudes et comportements nécessaires au service client et au travail en équipe
- Ouverture culturelle : Comprendre les attentes, les points de vue et valeurs différentes des siennes
- Geste, posture, observation : Adopter les gestes et postures garantissant la santé, savoir observer et mémoriser
- Univers règlementaire ; Connaître les règles liées à la sécurité, la qualité, l’hygiène et l’environnement, anticiper un risque
- Technologique-Lexique Métier : Utiliser le lexique professionnel et les raisonnements technologiques
Valider les 9 savoirs contextualisés au secteur de la propreté et obtenir la certification MCCP
Pré-requis
- Être volontaire pour suivre la formation
Durée
- De 70 à 150 heures
(Le positionnement et l’entretien individuel permettent d’ajuster la durée effective de votre formation selon les activités et compétences professionnelles visées)
Tarifs
- Coût indicatif de la formation : 20 €/heure
(sauf conditions particulières )
Nos équipes vous accompagnent dans le montage financier de votre parcours de formation (Employeur / OPCO…)
Modalités d'accès
PUBLIC
Salarié(es) des entreprises de propreté ou demandeurs d’emploi ayant une expérience significative dans le domaine de la propreté
RECRUTEMENT
Un Entretien individuel de positionnement avec le candidat afin :
- D’évaluer les besoins du candidat dans les 9 savoirs
- D’identifier les acquis et les objectifs de formation
- De présenter le dispositif, les modalités de mise en oeuvre et sa contractualisation
Délais d'accès
Entrées et sorties permanentes tout au long de l’année et/ou
selon dates de sessions définies avec le financeur : nous contacter.
Accessibilité & Handicap
> Nos référents « handicap » accompagnent l’intégration et la mise en œuvre d’aide à la compensation du handicap afin d’optimiser un parcours de formation réussi.
Contacts : Séverine DUVERGER / Olivier BLAITEAU : capformation@capformation.net
> Locaux répondant aux normes d’accessibilité, de circulation, d’autonomie, d’accès aux équipements & prestation.
Méthodes utilisées
- Pédagogie personnalisée et individualisée (contenu et rythme de progression adaptés selon les besoins) / Centre de ressources équipé d'ordinateurs / Espace multimédia / Bureau d'entretien / Présentiel
- Formation contextualisée aux métiers de la Propreté : supports pédagogiques basées sur des mises en situations réelles (Utilisation de documents authentiques de travail)
Modalités d'évaluation
- Parcours de formation et système d’évaluation individualisés tout en garantissant l’exigence du référentiel de certification
- Évaluation continue tout au long de la formation au moyen d’épreuves contextualisées (situations similaires à celles rencontrées en entreprise de la propreté)
- Formation certifiante du répertoire spécifique de la branche professionnelle (RS 127)
contact & informations
Centre de formation de